“今年1月至11月，全县12个乡镇纪委立案125件，给予党纪政务处分181人。”这是通山县纪委监委推进乡镇纪检监察工作规范化、制度化、科学化“三化”建设的阶段性成绩单。

近年来，通山县以纪检监察基层基础工作“三化”建设为抓手，有力推动乡镇纪检监察机构发挥作用，打通基层监督末梢。

从机构、装备等方面着手，推行硬件统一标准建设，实现乡镇全覆盖。高标准配备办案专用设备等硬件，重点加强办公室及专门谈话室设置，保密及办公设备配备和廉政宣教阵地建设。同时，各乡镇纪委专职人员不少于2至3人。

为厘清岗位职责，不断加强业务工作、培训考核、内部监督等，编印业务流程手册、文书规范、案件模拟卷宗，绘制信访举报、线索处置等工作流程图并悬挂上墙。校准“监督靶向”，以清单化方式，明确重点，制定业务指导。

同时，为破解基层监督执纪力量分散的难题，构建上下联动、左右协同责任体系，推动各类监督贯通融合。积极推行分片协作制度，实现力量整合，统筹开展交叉检查、办案协作。探索基层巡察与乡镇纪检监察的双向联动，各乡镇建立镇村干部廉政档案；乡镇纪委对巡察发现的苗头性、倾向性问题提前介入，实现边巡边改。在村一级，延伸“三化”建设范围，实施村纪检委员、村监察信息员、村务监督委员会主任三职“一肩挑”，对村级三务监管等情况进行专职监督。（宋成琳）