“去年，你单位党风廉政建设工作与业务工作结合不够紧密，纠正‘四风’满意度和落实主体责任满意度测评得分靠后……”近日，对在2017年度全市落实党风廉政建设责任制检查考核排名靠后的6个地方和单位主要负责人，荆门市委书记张爱国分别与他们“面对面”进行约谈，直戳痛点，剖析原因，并提出整改具体要求。

据悉，2018年元月，该市组成13个检查考核组，由市领导班子成员带队，采取述责述廉、民主测评、个别座谈、现场检查等方式，对全市7个县市区和80家市直单位2017年落实党风廉政建设责任制情况进行了全面检查，并将检查情况在全市进行通报。

“对于考核结果，要正确对待，从自身找原因、找问题、找差距、找不足，认真反思，扎实进行整改。”张爱国在约谈中说到。他要求被约谈地方和单位的“一把手”要把责任扛起来，将压力传导下去，既要有“想抓”的意识，也要有“善抓”的本领，将压力传导到最基层；要把纪律挺在前面，将主体责任常抓、细抓、抓出成效，持之以恒落实中央“八项规定”精神，按照市委“整顿干部作风、整治发展环境”活动要求，出重拳、下猛药，切实加强作风建设，坚决严肃惩治腐败；要把板子打到实处，将问责严起来，敢于较真碰硬，敢于得罪“少数人”，对落实主体责任重视不够、措施不力、敷衍塞责的基层党组织，要抓典型、树靶子，严肃追究责任。

约谈只是手段，整改才是目标。为提高约谈的针对性、实效性，强化约谈结果运用，荆门市对每个被约谈的地方和单位都建立了“三个一”整改手册，即“一份问题清单、一张签字背书承诺书、一本整改台账”。下一步，该市将对照整改手册，对被约谈地方和单位存在问题的整改情况进行跟踪回访、严格督查，实行销号管理，确保考核反馈的突出问题逐一整改到位。